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AVANZA LA DISCUSIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO

En el día de ayer hubo dos reuniones respecto a la discusión de nuestro Convenio Colectivo de Trabajo. Por un lado, se reunió la comisión especial que discute el capitulo de “Licencias” donde se llevaron los aportes de los trabajadores y las trabajadoras, lo que hizo que tengamos un avance importante de este apartado, que continuará debatiéndose el próximo 9 de mayo.

Por otra parte, se reunió la comisión plenaria donde se terminaron de cerrar los capítulos del I al V (Marco normativo y ámbito de aplicación, Condiciones de ingreso, Relación de empleo judicial, Salud, seguridad e higiene y Jornada laboral)

Desde este Sindicato hicimos varias observaciones respecto a estos títulos y se planteó modificar la redacción del documento para que sea inclusivo, con perspectiva de género e incorporando también a las diversidades.

Por último, le pedimos al TSJ que como gesto de buena fe y voluntad en la negociación se retrotraigan las medidas dispuestas por el Tribunal respecto de:

  • Acuerdos por recategorización de los asesores letrados en el fuero laboral.
  • Contrato de equipo interdisciplinario en las Defensorías del Niño, Niña y Adolescente.
  • Contrato de asesores letrados para la Defensoría Penal.
  • Contraturno para funcionarios del fuero laboral.
  • Contratos externos de choferes.
  • Convocatoria a postulantes administrativos con destino a Rincón de los Sauces.

Este sindicato dejó constancia que en caso de persistir la situación se convocará a asamblea para analizar la adopción de medidas de acción directa.

De este encuentro participaron por el TSJ los Dres. German Busamia, Pablo Furlotti, Marcelo Medori, Ramiro Flores y las Dras. Nancy Vielma, Dalma Tejada y Patricia Clérici. En tanto, en representación del SeJun estuvieron Claudio Salazar, Micaela Guzmán Doblas, Gisella Bertone, Gonzalo Lorré, Sebastian Antognazza, Federico Egea y Paula Sanchez.

Las partes acordamos volver a reunirnos el 19 de mayo para seguir discutiendo el convenio colectivo de trabajo.

SEJUN
Nuestro Sindicato presente 🙌🏾

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LA FJA ACOMPAÑÓ LA ASUNCIÓN DE LA NUEVA CD DE LA AJER Y SE REUNIÓ CON EL TSJ

El viernes 29 de abril por la tarde, en la ciudad de Paraná, la Asociación Judicial de Entre Ríos (AJER) realizó su Asamblea Ordinaria y la asunción de las nuevas autoridades de la Comisión Directiva Provincial y de la de cada una de las 15 filiales entrerrianas. La Federación Judicial Argentina (FJA) estuvo presente con su secretario general, el compañero Matías Fachal.

En un salón lleno de dirigentes de cada rincón de la provincia, Matías Fachal expresó el compromiso de la FJA con la AJER y destacó su aporte a las reivindicaciones de los judiciales de todo el país en temas como la integración y participación popular en el Consejo de la Magistratura, y el trabajo en las temáticas de salud y violencia laboral.

Mario Brnusak que asumió un nuevo período al frente del sindicato de los y las judiciales entrerrianxs, expresó “seguiremos defendiendo inclaudicablemente nuestra ley de enganche, el ingreso y ascenso por concurso y la carrera judicial que son los pilares, junto con la defensa de las condiciones de trabajo, de conquistas que AJER sostiene desde hace décadas.”

El sábado por la mañana, Fachal y parte de la conducción de AJER, que además de Brnuzak estuvo representada por su secretario adjunto, José María Segura; la secretaria gremial, Olga María Benítez; la tesorera, Rosa Susana Luggren y el secretario de actas, Marcelo Eduardo, mantuvieron una reunión con la presidenta y el vicepresidente del Superior Tribunal de Justicia (STJ), Susana Medina y Daniel Carubia, en donde entre otros temas plantearon la necesidad de contar con un área de atención de compañeros/as con problemas de adicciones y la creación de un jardín parental para los y las hijos/as de lxs judiciales, entre otros temas.

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Imperdible oportunidad / SORTEO DE BECAS COMPLETAS PARA DIPLOMATURAS

Lxs afiliadxs a las filiales de la FJA pueden participar del sorteo de becas completas para las diplomaturas del área de ciencias jurídicas de la Universidad de Blas Pascal. Se sorteará una beca por cada diplomatura.

Lxs interesadxs en participar deben escribir a cefja@fja.org.ar consignando nombre, apellido, DNI, filial a la que pertenecen y diplomatura en la cual desean participar.Hay tiempo para participar hasta el jueves 5 de mayo a las 16 hsLas personas sorteadas serán contactadas por correo electrónico.

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POR UN 1° DE MAYO DE UNIDAD,
LUCHA Y ORGANIZACIÓN

Desde la Federación Judicial Argentina (FJA) somos conscientes que vivimos tiempos de incertidumbre, local y global, con una ofensiva de las patronales contra las trabajadoras y los trabajadores.

No hacen falta muchos datos para reconocer que entre los principales problemas del pueblo trabajador está el hambre y la miseria; la pobreza y la indigencia; el desempleo, el subempleo y la precariedad laboral y salarial; con bajos ingresos y creciente pérdida de derechos.

La contracara es la concentración del ingreso y de la riqueza en pocas manos, en una situación favorecida por la apropiación de la ganancia sobre la base de la explotación y el saqueo de los bienes comunes.

Nos reconocemos en una tradición de lucha del movimiento obrero y que hoy se encuentra fragmentado, por lo que nos proponemos articular nuestras aspiraciones de UNIDAD en LUCHA y ORGANIZACIÓN en defensa de los intereses de las trabajadoras y los trabajadores.

Del mismo modo, aspiramos a ser parte de la construcción de poder popular para la disputa política, hacia una sociedad que privilegie las necesidades de la clase trabajadora y lxs excluidxs. Por eso hemos dicho no a la subordinación al FMI y al modelo productivo de extranjerización y dependencia que nos saquea.

El problema es el capitalismo salvaje y la ofensiva de las patronales contra nuestros derechos. Es un tema que se agrava luego de sucesivas crisis, agudizadas con la pandemia y la guerra, cuya manifestación inmediata es la suba de precios en desmedro de trabajadoras y trabajadores y a favor de las corporaciones transnacionales y el poder.

Por eso desde la Federación Judicial Argentina (FJA) convocamos a la mayor UNIDAD, LUCHA y ORGANIZACIÓN para hacer realidad la máxima del movimiento obrero por una sociedad sin explotación.

1 de mayo del 2022.-

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LA FJA EN TUCUMAN

La Federación Judicial Argentina (FJA) se hizo presente en Tucumán a través de su Secretario Adjunto Federico Cortelletti y mantuvo reunión, con los compañeros Miguel Ramirez y Roberto Oliva entre otras y otros compañeros de ATEJ (Asociación Tucumana de Empleados Judiciales). Formó parte también de la delegación federativa su asesor legal el abogado Ulises Gorini.


Se conversó sobre los lineamientos de la nueva conducción de la Federación Judicial Argentina y las maneras de colaborar y fortalecerse mutuamente con los sindicatos de base como ATEJ.
Se abordaron también diferentes situaciones gremiales de las y los judiciales tucumanos y la realidad nacional de los distintos poderes judiciales provinciales sobre carrera, salarios, violencia laboral y de género.


Asimismo se trabajó sobre las estrategias mutuales, sociales y de servicios que desde la federación se están desplegando para fortalecer la organización gremial

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Conversatorio «¿Autonomía o casta? El rol del Poder Judicial y el desafío de su democratización»

Compartimos la participación de nuestro compañero Matías Fachal, Secretario General de la FJA, en el conversatorio «¿Autonomía o casta? El rol del Poder Judicial y el desafío de su democratización» junto a Héctor Recalde, abogado laboralista y diputado nacional (MC), y Melisa García, abogada feminista e integrante de ABOFEM, durante el programa #RESabado de Radio Estación Sur FM 91.7

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LA MULTISECTORIAL #1F RECHAZA EL INTERVENCIONISMO DE LA CSJN EN EL CONSEJO DE LA MAGISTRATURA

Desde la Multisectorial Federal por la Democratización del Poder Judicial manifestamos nuestro profundo rechazo a la decisión de la Corte Suprema de Justicia de la Nación de asumir la presidencia del Consejo de la Magistratura en una clara maniobra intervencionista y ajena al espíritu republicano y democrático de nuestro país.

Lo decidido en el fallo de diciembre de 2021 viola la Constitución Nacional. Es un hecho viciado de ilegalidad y de impunidad, dado que la Corte carece de facultades legislativas, sin embargo, ha derogado la Ley vigente, restituyendo una norma del año 1997, para lograr su dominio sobre el organismo de control del sistema judicial. Es un claro ejemplo de invasión en el ámbito legislativo y de acumulación de poder dos hechos incompatibles con el principio de división de poderes.

El presidente de la CSJN no debe presidir el organismo que nomina, sanciona y remueve a lxs magistradxs y que administra el Poder Judicial. Hay conflicto de intereses y falta de independencia. Si no funcionan los controles cruzados entre los poderes del Estado (PL, PE y PJ), tal y como lo prevé la Constitución Nacional, el Pueblo no tiene Justicia.

Ante este último acontecimiento y en el marco de la actuación de la CSJN como promotora del Lawfare en la Argentina, de no escuchar la voz de las organizaciones sociales y de derechos humanos, de no atender a la situación de las víctimas de violencia o de persecución política y judicial, es que proponemos arbitrar todas las medidas y acciones políticas para impulsar EL JUICIO POLÍTICO A LA CORTE ANTE EL CONGRESO DE LA NACIÓN.

FIRMAN: Liga Argentina por los Derechos Humanos (LADH); Central de Trabajadores de la Argentina (CTA-T); Frente Sindical; Justicia Legítima; DD.HH. San Oscar Romero; Foro por la Democracia y la Libertad de lxs Presxs Políticxs; Federación Judicial Argentina (FJA); Asamblea Permanente por los Derechos Humanos (APDH); SUTEBA; ATE Capital; Frente Milagro Sala; Movimiento Ecuménico por los DD.HH. (MEDH); Asociación Americana de Juristas (rama Argentina); Comité por la Libertad de Milagro Sala; Familiares de Perseguidxs por el Lawfare; Organización Barrial Tupac Amaru; SITRAJUR Río Negro; Secretaría de DD.HH. Municipalidad de Avellaneda; Secretaría de DD.HH. de la Pcia. de La Rioja; Equipo de defensa de Milagro Sala; Grupo de Curas en Opción por los Pobres; Asociación Judicial Bonaerense (AJB); Sindicato de Prensa de Buenos Aires (SIPREBA); Frente Barrial 22 de agosto; Frente de Abogadxs Populares; Populismo K; Palermo K; ACIFAD; FETIA; Sindicato Obrero Curtidores; FATICA; PJ AVELLANEDA; Pdo. Frente Grande; Uruguayos en la Argentina por los DD.HH.; Colectivo Quilmes Memoria Verdad y Justicia; Partido Comunista; Federación Juvenil Comunista; Organizaciones sociales, sindicales, profesionales, religiosas, políticas y de DD.HH. de La Rioja; Asociación Ex Detenidos Desaparecidos; Llamamiento Argentino Judío; Corriente de Abogadxs laboralistas 7 de Julio; Organización Liberación Nacional; Confederación General de Jubilados; Pensionados Retirados y Adultos Mayores del País (RA); Comisión de Homenaje a los Desaparecidos y Mártires del Pueblo; Asociación de Sobrevivientes Familiares y Compañeros de Campo de Mayo; Com. DD.HH. de Tigre Padre Pancho Soares; Sindicato Telefónico NOA; Foro Nacional de Derechos Humanos y Acción Humanitaria; Soberana – Izquierda Popular; El Manifiesto Argentino; Familiares de Desaparecidos y Detenidos por Razones Políticas de Santa Fe; Raquel Witis; Comisión Memoria Verdad y Justicia Zona Norte; … (SIGUEN LAS FIRMAS)

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VIGILIA EN SANTA CRUZ ANTE UN NUEVO GOLPE AL BOLSILLO DE LOS TRABAJADORXS JUDICIALES

Nuevamente lxs trabajadorxs judiciales de Santa Cruz se encuentran en las calles manifestándose por la defensa irrestricta de los derechos adquiridos en el ámbito de la negociación colectiva, en esta oportunidad, el sistema salarial vigente, el que año tras año es sistemáticamente incumplido por parte de la patronal, lo que representa una clara actitud de negociar de MALA FE, además de ser una demostración de irresponsabilidad al proceder a firmar acuerdos para después no cumplirlos.

El día 11 de abril del año en curso, luego de varias reuniones paritarias infructuosas, que reflejaron ofertas que no se ajustan para nada con lo establecido en el sistema salarial ni en tiempo ni en forma, ya que ofrecer porcentajes ajenos a los que debe cumplir el Tribunal, es pretender continuar desvirtuando aún más el mismo, y aceptarlos implicaría renunciar de hecho, al acuerdo firmado por ambas partes sobre cómo deben abonarse las recomposiciones salariales a los trabajadores judiciales.

Todo ello, pese a las sobradas muestras de BUENA FE de las y los trabajadores, quienes desde el año 2.017 vienen sufriendo una gran pérdida del poder adquisitivo, generado por la falta de compromiso del propio Tribunal Superior de Justicia para cumplir con los acuerdos pactados, a lo que debemos sumar que, la patronal, a través de un comunicado mal intencionado, pretendiendo disciplinar a los trabajadores y trabajadoras judiciales, exhortó a la totalidad de lxs mismxs a retornar a sus labores, desconociendo el DERECHO CONSTITUCIONAL de manifestarse y reclamar que les asiste a quienes se encuentran llevando adelante este plan de lucha.

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ACTO DE LXS ABOGADXS LABORALISTAS A 20 AÑOS DE LA REMOCIÓN DE LA CSJN

El lunes 28 de marzo la Federación Judicial Argentina (FJA) participó en el acto organizado y convocado por la Asociación de Abogados y Abogadas Laboralistas (AAL), que se realizó el Anfiteatro Eva Perón de ATE Nacional, para conmemorar los 20 años del comienzo de los “cacerolazos” promovidos por dicha organización contra la Corte Suprema de Justicia de la Nación (CSJN) de la “mayoría automática de los ‘90”. Los compañeros Matías Fachal y Jorge Sotelo, secretario general y de finanzas, respectivamente, representaron a la FJA.

Durante la emotiva actividad, que encabezaron la presidenta de la Asociación de Abogados y Abogadas Laboralistas (AAL), Cynthia Benzion, y su secretaria general, Paula Lozano, también se le hizo un especial reconocimiento a Luis Enrique Ramírez, quién presidia la AAL en ese momento y resultó un importante impulsor de la medida de protesta que luego de unos años terminó con la destitución de varios de los integrantes del Alto Tribunal en 2003 cuando por disposición del entonces presidente Néstor Kirchner se convocó al jury de enjuiciamiento, siendo reemplazados luego por una de las más notables composiciones de la Corte que se tenemos memoria.

En el marco del acto se proyectó el documental “Justicia para Todos” donde se reviven esas extensas jornadas de luchas, y se da cuenta, así como en la emotiva alocución del propio Luis “Lucho” Ramírez, los miedos y dudas con que se comenzó a gestar la medida, pero con la seguridad de estar haciendo lo que debía hacerse, que como fue creciendo y hasta tomando su propio rumbo y como debía la AAL, con su primera experiencia de lucha en las calles, hacer equilibrio para que el movimiento no caiga y no se desmadre, de los avances y retrocesos que sufrieron en su lucha.

Ramírez destacó el apoyo de las Madres y Abuelas de Plaza de Mayo, que no le permitían decaer en los momentos difíciles, de la Asamblea Justicia para Todos, de gente que asqueada de un Poder Judicial servil al stablishment, se sintió llamada por la propuesta y de distintas organizaciones sindicales que aportaron organización y contención, en este punto se hizo especial mención a la tarea realizada por los dirigentes de la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) y particularmente de la Federación Judicial Argentina (FJA), con un profundo compromiso con la medida hasta las últimas consecuencias.

Además de la profunda emoción y esperanzas  que produce  el relato de una lucha que comienza por la defensa de principios sin que sus participantes sepan el final, que va creciendo, con momentos de gran desilusión y otros que confirman el camino, también nos lleva a reflexionar que después de veinte años de estas jornadas que lograban el fin de la vergonzosa Corte y que  se creía  como el primer paso hacia una profunda reforma de los Poderes Judiciales de todo el país, hoy nos encontramos con que el poder factico se ha rearmado y logrado posicionar un Poder Judicial que en sus distintos estratos sea el verdadero garante de sus privilegios.

Por eso, tomando el ejemplo de aquellos abogados y abogadas laboralistas que comenzaron un camino, teniendo claras sus metas, pero no el camino por lo que debieron construirlo día a día, que resultaba imprescindible convocar la mayor cantidad de sectores posibles para dar la pelea al poder, la FJA siguiendo los principios históricos de la organización que señalan la necesidad de compromiso en todas las cuestiones que afectan al pueblo y en especial aquellas que se refieren a nuestro ámbito, es que hoy nos encontramos ante un similar desafío de una profunda reforma del Poder Judicial, para hacerlo realmente democrático, con perspectiva de género y defensor de los derechos de los desposeídxs.

Si bien entendemos que las características del contexto resultan distintas a las de los años 2000 y que un paso importante debe ser la remoción de la Corte Suprema por representar el último custodio de los privilegios de los poderosos, pero la lucha debe abarcar también el ingreso al Poder Judicial, la forma de selección y designación de lxs magistradxs y funcionarixs, control de su actuación, etc., por eso es que integramos la Multisectorial Federal por la Democratización del Poder Judicial que impulsó la masiva movilización del #1F, siendo conscientes que también que hay un largo camino por andar, que las metas son altas, que el enemigo que enfrentamos es poderoso, por lo que resulta imprescindible la unidad sin sectarismos ni prejuicios de todos los sectores que entiende que este es el camino para que de una vez y para siempre Poder Judicial y Justicia sean sinónimos.

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EL TELETRABAJO Y SU IMPACTO EN LAS RELACIONES LABORALES DE LOS PODERES JUDICIALES

Durante la reunión de Mesa Directiva de la Federación Judicial Argentina (FJA) llevada a cabo los días 24 y 25 de marzo del corriente año, entre los distintos temas tratados se debatió sobre las diversas problemáticas que afectan las labores de las y los judiciales de todo el País, en especial los desafíos que se plantean con los avances tecnológicos del “teletrabajo” y el accionar que los Tribunales Superiores de Justicia (TSJ) han tomado al respecto.

En las exposiciones de quienes integran la conducción federativa surge claramente que, a partir del comienzo de la pandemia, avanzó el denominado teletrabajo o trabajo remoto y que más allá de que esa modalidad permitió al Poder Judicial no interrumpir el tratamiento de los reclamos y problemas de los justiciables protegiendo a los y las trabajadoras de la presencialidad en ese contexto de crisis sanitaria, inclusive contando en muchos casos con la conformidad de compañeros y compañeras, no escapa del análisis que el “teletrabajo” en la actualidad, y en un nuevo contexto sanitario, produce efectos nocivos a los derechos laborales reconocidos para el sector privado y no contemplados para el sector público.

Entre ellos podemos enumerar: 1- pérdida de la noción de la cantidad de horas trabajadas. 2- superposición del lugar de trabajo con el hogar y de las tareas laborales con las domésticas. 3- Gastos que debería afrontar la patronal son soportados por los y las trabajadoras (compra, reparación y mantenimiento de insumos tecnológicos; pagos de servicios eléctricos e internet etc.). Lo cual repercute en un deterioro del salario, haciendo que los costos de garantizar el derecho a la justicia sean absorbidos por los y las trabajadoras.

MESAS DE ENTRADAS VIRTUALES (MEV) PRESENTACIONES DIGITALES

Al respecto, los TSJ han aplicado distintas modalidades de presentaciones de escritos a través de plataformas digitales. En la mayoría de los casos habilitadas los 365 días del año las 24hs. En algunos Poderes Judiciales no existe límite de cantidad de escritos en cada proceso, inclusive del/la mismo/a letrado/a que modifica la anterior presentación. En todos los casos, los trabajadores y trabajadoras han visto incrementada la carga laboral en favor de la disminución y facilitación del trabajo que antes hacía el/la profesional.

IMPLEMENTACIÓN DE LA NOTIFICACIÓN ELECTRÓNICA

En este punto, sumado a la utilización de medios privados de notificación notamos que además de representar un incremento de la carga laboral al trabajador y trabajadora judicial en favor de la procuración de los y las profesionales, establece los cimientos de una Justicia de primera y otra de segunda, en torno a las posibilidades económicas del justiciable, ya que ante la disminución de los agentes notificadores judiciales, las mismas se realizan por correos privados, que además de resultar más oneroso, pone en riesgo la seguridad jurídica, ya que no tienen los atributos ni responsabilidades de funcionarios/as oficiales. En el mismo sentido hay provincias donde los/as oficiales notificadores/as no revisten el cargo de tal y si las funciones.

CONCLUSIONES DE LA REUNIÓN DE LA COMISIÓN DIRECTIVA DE LA FJA

En razón de lo debatido y las conclusiones debe quedar en claro que, bajo ningún punto de vista, la FJA pretende oponerse a los avances de la tecnología. Sin embargo, por el contrario, resulta necesario que los Poderes Judiciales del país con las representaciones sindicales del sector, mediante la negociación colectiva paritaria, regulen el funcionamiento de manera tal que no perjudique los derechos de quienes se desempeñan en el ámbito laboral evitando la precarización de los y las trabajadoras, que se limite la presentación de escritos digitales en forma indiscriminada para dar posibilidad de evaluar correctamente las urgencias y los debidos tratamientos a cada presentación.
Las autoridades de los Poderes Judiciales deben evitar los sloganes vacíos de contenidos y procurar que el derecho a la justicia llegue en tiempo y forma a cada ciudadano y ciudadana. Desde la FJA promovemos que los sindicatos de base propicien un debate profundo de las situaciones aquí planteadas para resolver la problemática referida en favor de los derechos laborales de quienes representamos. Como también de llevar a los TSJ los reclamos y propuestas para abordar las soluciones necesarias.